新入社員研修にて
今日は、終日、とある大手企業の新入社員研修講師を務めました。
講師などスタッフは東京駅にて待ち合わせ、研修会場に向かいましたが、
都心にはあちらこちらに新入社員らしき社会人がいるものだと感じました。
普段、早朝から世田谷区を離れることはないので、風間は
通勤ラッシュを避け、余裕をもって1時間半前に東京駅に到着しましたが、
おかげで、山手線不通というアクシデントの影響を受けずに済みました。
さて、今日の研修ですが、内容は最も慣れている
ビジネスシミュレーションを活用したプログラム。
シミュレーションを通じて、自身の現状を把握し、
変化の時代に、社会人として求められる要素は何かを体感する
というのが大きな目的です。
受講者も入社3日目ということでまだまだ緊張感もあり、
皆熱心に取組んでいたのでこちらとしてもやりがいがありました。
風間もこのプログラムの講師を務めるのは1年ぶりでしたが、
マニュアル作成も講師育成も行ってきたものなので
体が覚えていました。
新入社員たちに社会人として必要な要素を解説しながら、
現状の自分はそれらの要素に成長があるのか？
自問自答するよい機会にもなりました。
この2年間で区議会という新たなフィールドで、
新たな要素（能力や情報など）を習得してきたと感じる一方で
これまで培ってきたものにもっともっと磨きをかけていかねばと思いました。
今日の受講生でこのブログを発見する人がいるのかはわかりませんが、
今日学んだことが現場で生かせた、という報告をもらえたらいいなと淡い期待をもちつつ、
今日会った受講者の皆とのご縁に感謝します。
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